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践行局文化,建功新时代——学思践悟诚孝和美
来源:薛承会   时间: 2019-10-23    字体大小[]

  局党支部要求全体党员围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于老干部工作的重要论述,谈谈对局文化的领悟和践行心得,通过认真学习,我体会到以下三点:

  一、认真学习局文化的主旨要义

  习近平总书记指出:“中国特色社会主义文化,源自于中华民族五千多年文明历史所孕育的中华优秀传统文化,熔铸于党领导人民在革命、建设、改革中创造的革命文化和社会主义先进文化,植根于中国特色社会主义伟大实践。没有高度的文化自信,没有文化的繁荣兴盛,就没有中华民族伟大复兴。”深入学习领会习总书记的讲话,就更加感受到大到国家,小到单位文化建设的重要性。

  文化建设可谓是灵魂和精神支柱的塑造,我局的核心文化是“至诚则明、知和而行、至孝则立、知美而为”正是结合我国传统文化和我局工作特点的实际需求,与时俱进地发展的,是对离退休干部服务管理者的思想境界和精神追求的高度凝练,对于塑造我局核心价值观具有重要引导作用。我对局文化的理解如下:

  至诚则明。至诚出自《礼记·中庸》:“唯天下至诚,为能经纶天下之大经,立天下之大本,知天地之化育。” 是儒家的最高思想境界。我的理解是希望同志们按着工作的本质规律去开展离退休干部服务,阐明了我局对员工修养的要求和期待。至诚又出自《汉书·刘向传》:“其言多痛切,发於至诚。”表达了希望离退休干部工作者能够真诚地对待工作、对待同志、对待人生,也是崇高思想境界的写照,这也正是离退休干部服务工作的需求。

  知和而行。知和源自《论语·学而》的《礼之用》。原文如下:有子曰:“礼之用,和为贵。先王之道,斯为美;小大由之。有所不行,知和而和,不以礼节之,亦不可行也。”表达了希望同志们在工作和团队建设中要讲求和谐,但如果想达到工作畅达的境界还需要制度的约束,不能为一团和气而违反制度。辩证地阐明了和谐相处的重要性,也揭示了和谐需有度,强化了同志们的团结意识,又要防止好人主义和小团伙的形成。

  至孝则立。孝在《论语·为政》中“有事弟子服其劳,有酒食先生馔,曾是以为孝乎?生,事之以礼”阐明了在体力上和物质上满足老人的需求是不够的,还要发自内心地关心和满足老人的精神生活,才能称之为孝。表达了做好离退休干部工作,仅仅满足老同志的物质需求是不够的,还要满足老同志的精神需求,做好两项待遇落实,充分关心、关爱老同志所思、所想、所求。

  知美而为。美在《史记·吴太伯世家》 “美哉!周之盛也、其若此乎!” 中表示好的意思,在《论语·颜渊》:“君子成人之美”表示善事、好事的意思。表达了对同志们做好事、追求美好事物、成人之美的希望,要求开展老干部工作要将好事办好,工作力求完美,尽最大努力满足老同志追求美好生活的需求。

  二、知行合一、践行局文化

  在全面从严治党的过程中,习近平总书记强调党员、干部要做到知行合一。他深刻指出,学习理论要“把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,做到学、思、用贯通,知、信、行统一”。

  在离退休干部服务管理工作中,我局注重将局文化融入工作实践中,以文化促进工作,以工作促进文化建设。

  努力践行“至诚则明”局文化。同志们常说:做好离退休干部工作需要诚信、耐心、细心、热心。恰如其分地阐明了离退休干部工作的特点,表达了对局文化的深切理解。每次举办大型活动,领导一定反复审定活动方案,以保证对老同志无微不至的服务;为保证活动安全规范,每次大型活动都要制定缜密的安全预案,并报办公厅,以保证管理的规范性;为保证老同志利益,为局直接服务的每位机关离退休老同志购买了保险。工作中,注重按着离退休干部工作的特点规律开展工作,全心全意真诚服务。

  认真践行“知和而行”局文化。在实际工作中,事情并不是一帆风顺的。我们工作中的不足是客观存在的,每当遇到挫折或犯错,领导们既会严肃地批评,绝不做你好我好的老好人,又会耐心细致地分析错误的原因,让犯错的同志尽快认识到为题的本质和解决问题的方法;而同志们也在实际工作中各尽其职,力所能及地补台。每当同志家中有困难或身体不适,领导总能及时调整工作分工,同志们也主动担当,形成了和谐奋进的工作面貌。

  倾情践行“至孝则立”局文化。老同志是党的宝贵财富,我们局工作人员有限,但离退休服务工作无止境,“白加黑”“五加二”是常态,同志们视老同志如家人。医院、八宝山是我们常去的地方,无论何时,均竭尽所能,无怨无悔。遇到老公同志去世,无论假日还是春节,对家属的安抚工作当日事当日毕,告别事宜更是死者为大。体检时,老同志拖鞋、穿袜不方便,同志们会亲手帮助,搀扶、推送更不必言说。如遇老同志生活有困难,及时汇报局领导,领导总能带领同志们将院党组的温暖及时送到老同志家中。

  不懈践行“知美而为”局文化。老同志对美好生活的追求是与时俱进的,为了满足老同志的精神文化追求,我局不断加强老年大学、老年协会建设。为实现了信息化促进规范化精准化,开发了局微信平台服务,不断满足时尚老年生活对美的追求,加强服务管理信息化建设,加强党建、老年教育、宣传阵地建设。加强为老志愿服务建设,组建志愿服务队伍,探索与青年团合作,拓展服务领域,为老公同志搭建平台,促进科学精神传播和科研文化传承,展示青春与夕阳的美好篇章。

  离退休干部工作者中,好人好事不断涌现,舍己为人者有之、视老人如父母者有之、团结互助者有之、兢兢业业者有之。好的局文化凝聚人心,催人奋进。

  三、加强制度建设,是文化建设的压舱石

  我局的文化在发展中不断完善,并经同志们不断践行,已经形成了自己的特点。但文化也是发展的,需要不断强化教育、实践养成,制度激励和保障是引领。好的制度能促进文化的创新和完善,凝结成更先进的核心价值观,促进团队内生动力的形成,取得更加优异的成绩。

  以上的认识尚不深入,还需不断学习理解,并在实践中不断领悟,更好地践行局文化

 
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